Informations CGT UGECAM Rhône-Alpes
Au mépris de l'intérêt général, la recours exponentiel aux cabinets conseil privés sur les politiques publiques influence lourdement les réformes de l'état et dégrade les conditions de travail des agents. La CGT porte plainte à ce sujet auprès du parquet...
Salaires : négociation nationale qui débutera le 20 septembre à l’UCANSS, avec comme revendication pour la CGT la revalorisation de la valeur du point à 10€ afin de compenser la perte de pouvoir d’achat subie depuis une dizaine d’années et faire face...
Avec des prix en hausse de 5% sur un an, le risque de voir des pans entiers de la population tomber dans la pauvreté est élevé. L’inflation doit entraîner des hausses systématiques de salaires. En 2021, la rémunération moyenne des patrons du CAC 40 s’est...
Pour la troisième année consécutive, la CGT publie son baromètre économique et social, un outil pour comprendre les chiffres et mener la bataille des idées. Dette publique, dividendes, financement de la Sécurité Sociale, inégalités et patrimoine, pauvreté,...
Cette année le 1er mai aura une connotation toute particulière. La situation économique et sociale marquée par l’aggravation des inégalités et la baisse du pouvoir d’achat se conjugue avec la crise écologique qui s’accélère, une crise sanitaire toujours...
Le 8 mars, la journée internationale des droits des femmes sera une fois de plus l’occasion de manifester en faveur de l’égalité professionnelle et salariale entre les hommes et les femmes (aujourd’hui l’écart salarial est de 25% au détriment des femmes)....
Le Front Populaire, c'est avant tout dans la mémoire collective les congés payés, mais aussi les 40 heurs, les conventions collectives. .. Pour la première fois un gouvernement de gauche (conduit par Léon Blum), suite aux mobilisations et revendications...
La tension est déjà maximale sur nos établissements, et la période d'été s'annonce encore plus compliquée, voir explosive. Manque de personnel, difficultés de recrutement, burn-out, rémunérations insuffisantes.... On demande toujours au personnel de faire...
La situation est grave, en France l’extrême droite est aux portes de l’Elysée. Il est de notre responsabilité de dire que la politique de régression sociale, en soutien permanent du patronat, menée durant ce quinquennat comme ceux qui ont précédé, porte...
Depuis des années les professionnels de santé se mobilisent pour dénoncer la dégradation de leurs conditions de travail ainsi que celle de la qualité et de la sécurité des prises en charge. En vain ! Les fermetures de lits et de service d'urgence sont...
A près l’annonce du dégel du point d’indice dans la fonction publique, nous attendions une mesure similaire sur la valeur du point dans notre institution. Mais lors de la réunion de négociation nationale du 15 mars, notre employeur annonce que la seule...
Le 26 janvier 2022, Victor Castanet, journaliste indépendant et réalisateur de documentaires, publie une enquête portant sur le système du groupe Orpéa intitulée "Les fossoyeurs" où sont mis en évidence des agissements frauduleux touchant le monde politique...
Malgré la mobilisation massive du personnel le 13 décembre 2021 pour une augmentation significative de la valeur du point, notre employeur reste opposé à la mise en place de mesures collectives (comme la revalorisation du point), préférant des mesures...
Des mesures urgentes s’imposent pour répondre à la volonté de vivre dignement de son travail et à la volonté de justice sociale. La majorité de celles et ceux qui ont fait fonctionner le pays pendant ces deux années de crise sanitaire ont des salaires...
La crise sanitaire a mis en lumière les maux de notre système de santé. Ils prennent leur source dans les politiques successives dont le seul objectif était la réduction des coûts. Le personnel a été mis à rude épreuve, il est à bout! Certains ont déjà...
Depuis plusieurs mois, notre syndicat intervient régulièrement sur les difficultés rencontrées par les salariés de ces établissements (MAS et FAM Violette Germain) : sous-effectif, surcharge de travail, absentéisme, organisation du travail, turn-over,...
Le 5 octobre Toutes et Tous en grève et manifestations pour : Augmentation de nos salaires Amélioration de nos conditions de travail Des embauches Développement de notre protection sociale Renforcement de notre système de retraite Alors n’hésitons pas,...
Les UGECAM dans un mouchoir de poche ! 1009,18€ brut ( pour un temps plein - sans absence pénalisante) sur notre UGECAM. La prime d’intéressement n’est pas du salaire et encore moins une augmentation! La CGT demande depuis sa création la transformation...
Selon des travaux australiens publiés dans la revue « The Lancet », une politique de santé instaurant un minimum d’un ou une IDE pour quatre patients lors des gardes de jour aurait des effets bénéfiques sur la mortalité, sur la durée de séjour et sur...
La crise sanitaire a permis à toutes et tous de prendre conscience de l’utilité sociale des métiers du soin et du lien avec les autres. Mais ces professions essentielles, hier applaudies au balcon, sont toujours dévalorisées et sous-payées… parce que...
Le journal "Libération" consacrait un 4 pages, dans son édition du 23 aout, à la réduction du temps de travail, avec le passage aux 32h sur 4 jours. Plusieurs articles évoquent le bénéfices aussi bien pour les entreprises que pour les salariés (cliuez...
Après 6 mois de mise en place des nouvelles organisations de travail sur le Val Rosay, les IDE/ASD des services d’hospitalisation complète nous ont fait remonter des difficultés importantes, notamment au niveau des plannings et roulements, avec une intensification...
Le 13 décembre, le personnel était massivement en grève (plus de 35%) pour exiger une revalorisation de la valeur du point. Depuis 10 ans, les salaires n'ont pas été revalorisés, aujourd'hui les 3 premiers niveaux de notre grille salariale sont en dessous...
Depuis plusieurs mois, nous rencontrons des difficultés importantes sur notre UGECAM. L'été va être compliqué et la rentrée sera explosive si nos directions ne comprennent pas qu'elles doivent impérativement modifier leurs logiciels de management et de...
Le conseil d’état vient de retoquer les nouvelles règles de calcul de l’assurance chômage qui allaient baisser les indemnités de plus d’un million de demandeurs d’emploi. 1ère étape après des mois de lutte contre cette attaque d’ampleur contre les privés...
